FNSEA et JA à la conquête de nouveaux droits
La FNSEA et Jeunes agriculteurs (JA) ont appelé à se mobiliser pour les élections des délégués de la Mutualité sociale agricole (MSA). Avec l’objectif de conquérir d’autres avantages sociaux pour les agricultrices et les agriculteurs..
« Ces élections sont importantes pour les exploitants agricoles », a rappelé Luc Smessaert, vice-président de la FNSEA, en charge du dossier social, lors d’une visioconférence, le 6 mai dernier. Pour lui, il importe que le secteur agricole conserve ses propres spécificités et ne soit pas, un jour, absorbé par le régime général de la Sécurité sociale. « Ces spécificités, ce sont notamment le bénéfice agricole, notre lien au vivant, les aléas climatiques… », a-t-il expliqué écartant l’idée que les exploitations soient soumises à l’impôt sur les sociétés. Cette spécificité agricole se traduit aussi par l’affiliation de plus de cinq millions de ressortissants à la MSA. Tous ne sont pas agriculteurs mais ont un lien direct avec le milieu agricole et rural. « Le régime général ne ferait pas aussi bien que la MSA. Ni pour les agriculteurs en difficulté, ni pour les territoires ruraux, ni en termes de nombre de guichets ou de taux de cotisations. On ne paierait pas moins au régime général », a-t-il justifié.
Congé paternité
Fort d’un bilan positif, la FNSEA et JA entendent battre le fer tant qu’il est chaud. « Notre première victoire a été celle de faire calculer la retraite agricole sur les 25 meilleures années », a expliqué Manon Pisani, trésorière adjointe de JA en charge des questions sociales. « Cette avancée a permis à nos aînés de partir sereinement à la retraite et aux jeunes générations d’être plus rassurées sur leur avenir », a-t-elle indiqué. « Nous avons aussi obtenu en février 2021 la réduction du délai de carence des indemnités journalières des exploitants agricoles. Il est passé de sept à trois jours », a rappelé Luc Smessaert qui s’est réjoui de l’élargissement du congé maternité (février 2019) au congé paternité et d’accueil de l’enfant (en cas d'adoption). Ce dernier a été allongé à 25 jours en juillet 2021 (11 auparavant) pour des naissances simples et jusqu’à 32 jours pour les naissances multiples. Mais ce qui fait la fierté des deux syndicats agricoles, c’est d’avoir réussi « à briser le tabou du mal-être et du suicide en agriculture ».
Aide au passage de relais
Les deux syndicats poussent d’autres dossiers comme celui de la revalorisation des petites retraites, en particulier celles des conjoints d’exploitants. « Nous ne voulons plus de retraites à moins de 1000 euros », a affirmé Luc Smessaert. La FNSEA va se rapprocher du député Julien Brugerolles (NFP, Puy-de-Dôme) pour qu’il dépose une proposition de loi en ce sens. De même, Manon Pisani souhaite « concrétiser l’aide au passage de relais pour aider les fins de carrière difficiles ». Cette aide, inscrite dans la loi d’orientation agricole, pourrait se concrétiser par le versement d’une allocation de 1 200 euros par mois au bénéfice du cédant, avec la prise en charge des cotisations sociales MSA jusqu’à l’âge légal de la retraite si le cédant cesse définitivement son activité et s’il transmet son exploitation à un jeune bénéficiant des aides à l’installation. La FNSEA et JA qui présentent, individuellement et collectivement, quelques milliers de candidats souhaitent que la mobilisation électorale soit égale ou supérieure au scrutin de 2020 : « autour des 30-31 % pour les collèges des exploitants et des employeurs de main-d’œuvre », a conclu Luc Smessaert.
Christophe Soulard
